¿Cómo es eso de que hay conflictos buenos?
Los conflictos constituyen una oportunidad de diálogo, intercambio de opiniones, exposición de razones, beneficios, desventajas, impactos tanto en la empresa como en la familia.
Es una forma de profundizar el conocimiento sobre las personas y de llegar a acuerdos beneficiosos para todos.
El conflicto no se guarda o posterga, se resuelve cuanto antes.
¿Se pueden eliminar los conflictos?
La aparición de conflictos es algo inevitable en una empresa y con más razón en una empresa familiar.
El problema surge cuando se dice que no existen conflictos en la empresa familiar
